Центральноазиатский журнал междисциплинарных исследований и менеджмента 3-jild Special-son (2024) · 59–63-betlar

ҲУҚУҚБУЗАРЛИК СОДИР ЭТИШГА МОЙИЛ БЎЛГАН ШАХСЛАР БИЛАН ЯККА ТАРТИБДА ИШЛАШНИНГ ЎЗИГА ХОС ХУСУСИЯТЛАРИ

Асланов, Бобур, Язнонов, Мухаммад

DOI: 10.5281/zenodo.11523246 · Manbada o'qish →

Annotatsiya

Мазкур мақолада ҳуқуқбузарлик содир этиш эҳтимоли юқори бўлган шахслар билан ишлашининг ўзига хос бўлган хусусиятлари очиб берилганлиги, шунингдек ушбу тоифдаги шахслар билан ҳуқуқбузарликларнинг якаа тартибдаги профилактик чора-тадбирларни таъминлаш лозимлиги ҳамда мавзуни кенгроқ ёритиб беришда шу соҳада хизмат қилган олимларнинг тадқиқотлари ва норматив-ҳуқуқий ҳужжатларга таянган ҳолда кенг қамровли тарзда таҳлил қилинган..

пробация хизматлари, огоҳлантириш, якаа тартибдаги профилактика, рецидивист, хуқуқбузарлик содир этишга мойил, ҳуқуқбузарлик содир этиш эҳтимоли юқори бўлган, ғайриижтимоий хулқ-атвор, ғайриижтимоий хатти-ҳаракат, жиноят, хусусият..

Metadata manbasi: jurnal OAI-PMH arxivi · Sindex to'liq matnni saqlamaydi, manbaga havola beradi.