Яшил иқтисодиёт ва тараққиёт Том 3 № 2 (2025)
Взаимосвязь стратегии управления персоналом и бизнес стратегии организации
Давлетов, Ислом, Бикмаев, Тимур
Аннотация
Стратегия управления персоналом и бизнес-стратегия организации тесно взаимосвязаны и являютсяважными элементами стратегического менеджмента. Эффективное управление человеческими ресурсамиспособствует достижению организационных целей, повышению конкурентоспособности и устойчивому развитиюкомпании. В статье анализируются механизмы интеграции управления персоналом и общей стратегии бизнеса,рассматриваются современные подходы, а также влияние человеческого капитала на корпоративные результаты.Особое внимание уделяется стратегическому планированию, мотивации, организационной культуре и развитиюкомпетенций сотрудников как ключевым факторам долгосрочного успеха компании.
Стратегия управления персоналом, бизнес-стратегия, стратегический менеджмент, корпоративная конкурентоспособность, развитие организации, человеческий капитал.
Источник метаданных: OAI-PMH архив журнала · Sindex не хранит полный текст, а даёт ссылку на источник.