Яшил иқтисодиёт ва тараққиёт Volume 4 Issue 8 (2026) · pp. 442-446
XIZMAT KO‘RSATISH KORXONALARIDA INSON KAPITALINI SAMARALI BOSHQARISH YO‘LLARI
Raxmonov, Shuxrat
Abstract
Ushbu maqolada xizmat ko‘rsatish korxonalarida inson kapitalining mazmuni, o‘ziga xosxususiyatlari va uni samarali boshqarishning asosiy yo‘nalishlari yoritilgan. Inson kapitali tushunchasigaiqtisodchi olimlar hamda xalqaro tashkilotlar tomonidan berilgan ta’riflar tahlil qilingan. Xizmat ko‘rsatishsohasida korxona faoliyatining natijadorligi ko‘p jihatdan xodimlarning bilimi, kasbiy mahorati, tajribasi,muloqot madaniyati va mijozlar bilan ishlash qobiliyatiga bog‘liq ekanligi asoslangan. Shuningdek, xodimlarnito‘g‘ri tanlash, ularning malakasini muntazam oshirish, samarali motivatsiya tizimini shakllantirish, mehnatfaoliyatini baholash, qulay ish muhitini yaratish va raqamli texnologiyalardan foydalanish bo‘yicha takliflarishlab chiqilgan
inson kapitali, xizmat ko‘rsatish korxonasi, xodimlar, boshqaruv, kasbiy malaka, motivatsiya, xizmat sifati, mehnat unumdorligi, mijozlar qoniqishi
Metadata source: the journal's OAI-PMH archive · Sindex does not store the full text; it links to the source.